实习生们聚在一起,忍不住窃窃私语。

    “她每天这么早到,是不是公司有什么隐藏的早勤考核?”

    “她该不会在吐槽了公司的制度后,又带头卷起来了吧?”

    “明明已经不缺业绩了,还每天第一个早到,会不会太过努力了?”

    本来“过于努力”“勤奋向上”这种理由,是非常能解释齐妙妙为什么每天第一个到。

    但偏偏因为她已经不缺业绩,据说还给公司拉来了超过上百万的保险订单,所以实习生们都不认为在超额完成目标的情况下,她还如此勤奋。

    这就是人性。

    人们总觉得远比自己优秀的人可以适当懒惰,对生活有种随性自由、游刃有余的掌控感。

    如果让他们知道,比他们优秀的人,还远比他们努力。

    他们就会很难受。

    每天第1个到,在公司里勤奋打卡的行为,看上去太过苦了,不符合齐妙妙在实习生心目中的人设。

    在实习生的幻想中,齐妙妙应该是贵族,享受优越的人脉资源,挥挥手就能得到一切。

    而她现实中的行为,却像是一头扎在行业里,想要熬出头的寒门。

    简单来说,就是不符合人设啊!

    这就导致实习生们拼命往各种隐藏制度上猜测,猜着猜着,每个人都有点不安。

    如果公司真有什么隐藏的全勤打卡制度,关乎他们的转正考核,那他们肯定也得跟着早到啊。

    擅自猜测的实习生们忍不住悄悄找到了罗红花,主动询问她:

    “花姐,你知不知道齐妙妙每天早上都第1个早到,是什么原因?

    罗红花不由一愣,反问道:“啊,大佬每天都是第1个到的吗?”

    她们工作不在一个楼层,她还真不知道这件事。

    实习生见她也是一脸茫然,心下一定。

    就连罗红花这种老员工,看样子像是不知道这种早到制度,那应该是没有相关考核的吧。

    罗红花知道实习生担忧的问题后,沉吟了几秒。

    从理智上说,只要在公司规定的时间上班,完成打卡,就能拿到全勤。

    而保险行业又是流动性很强的行业,顾问如果遇到意向客户,为了能拿下订单,跑外勤会很频繁。

    虽然每一个顾问的行事风格不同,人脉资源也不同。

    但是如果想要谈下单子,一直死守在办公室里是不可能的。

    每个人都得出去跑。

    这也就导致,保险公司对于全勤考核还真的不太重视。

    也就只有实习生没有客户资源,在实习期里老老实实地每天过来上班打卡。

    她们作为顾问,一个月里能有半个月都待在公司里,就已经很难得了。

    每天不是去拉客户的路上,就是在跟客户谈话。

    但是。

    那可是齐妙妙大佬啊!

    大佬怎么会做毫无意义的事?

    或许,她的早到不是为了应付公司,而是特意做给“家里人”看的?

    嗯,罗红花仍然对“齐妙妙千亿豪门继承人的考核”忧心忡忡。

    虽然大佬没有肯定她的想法,但大佬也没否认啊!

    沉默即默认。

    没有问题。

    “花姐,花姐?公司真没有什么隐藏早到制度考核吧?”

    罗红花回过神来,摇头。

    “没有这种考核,你们也不要担心,只要按照公司规定的上班时间抵达就行。”

    “至于齐妙妙,”她特意顿了顿,“大佬的想法跟普通人不一样,大佬要做的事情,你们也无法理解。”

    “我们,只需要看着她默默起飞即可!”

    这一句话,罗红花说得无比严肃郑重。

    仿佛,她在见证一个传奇的诞生。

    实习生:……

    虽然不明白罗红花为什么对齐妙妙如此崇拜,但就连初级顾问都如此看好齐妙妙。

    所以,齐妙妙绝对不是普通人不是普通人不是普通人!

    -

    罗红花不是个憋得住事的。

    她早上要帮齐妙妙的忙,将楚少的车险合同弄出来,公司特意让她们使用22楼的其中一间会议室。

    齐妙妙拿出手机,准备放出蒋诗英说的车险录音,罗红花就鬼鬼祟祟地凑过来,小声问:

    “大佬,你家族继承人的考核,难道还要考核你在公司什么时候到吗?”

    齐妙妙:?

    小朋友,你又在脑补些什么。

    罗红花:“你每天都第一个抵达公司,是要告诉你的家人,你很热爱职场,如果公司产业接到你手中,你也会像这样身先士卒,亲力亲为?”

    齐妙妙:……

    她没说话。

    因为被无语到了。

    就不能是她的住处离公司很近,她想早点到公司学点东西吗?

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