第507章 不断完善的老年托管班(2/2)
，对于那些特殊照顾的老人，不需要回家的老人，都是专人负责的，她们只是专属于那些特殊老人的，因为这些老人是短期的，是来这里康复训练的，身体康复了就回家了！
而那些只是日制的老人托管，他们都是有规定的，有时间限制的，现在这个问题出现了，首先要解决员工们下班的问题，在系统的安排，调查后，看看有多少老人是这种情况，才能指定新的规定，而且还需要员工们同意！
老年托管班儿因为身体原因，她不能全权管理，她只能和袁野同命名院长和副院长，薇薇和袁野为了更好的发展老年托管班，薇薇还聘请了老年托管班的托管店长，部门主管，还有后勤主任，医务主任，护理主任，心理医生，营养师，厨师，康复师，等等不同岗位不同人才配备！
对于老年托管班，还分了不同的等级来管理，同样的老人，有不同需要的照顾的，尤其是以康复锻炼来的老人，都是短期的，这些属于特殊老人托管，收费也比较高！
薇薇和袁野知道每个老人的身体情况不同，根据老人们的身体状况分了几个不同等级的班，因为不同的服务，不同的管理和不同的照顾，收费也是不同的，高低档次的，也给家属们一个满意！
薇薇发现了问题，及时叫那些员工到点就下班，剩下的问题他们自己解决。
薇薇做事情还是合情合理的，员工们也都不好意思，只是薇薇说到做到，现在各层的领导都下班了，薇薇也只能明天研究这个问题！
员工们都下班了，回家了，剩下的几位老人，没有被儿女们及时接走的，薇薇还是很担心，但是薇薇不能直接询问老人，这样会让老人们有心理负担，而没有被及时接回家的老人心情也特别不好，薇薇担心他们的心情，薇薇说！“老哥哥，老姐姐们，你们不用担心，你们的家属没有接你们，他们肯定有事情走不开，你们要是饿了，你们就在托管班吃晚饭，这样你们就不能等着饿肚子？”
而那些只是日制的老人托管，他们都是有规定的，有时间限制的，现在这个问题出现了，首先要解决员工们下班的问题，在系统的安排，调查后，看看有多少老人是这种情况，才能指定新的规定，而且还需要员工们同意！
老年托管班儿因为身体原因，她不能全权管理，她只能和袁野同命名院长和副院长，薇薇和袁野为了更好的发展老年托管班，薇薇还聘请了老年托管班的托管店长，部门主管，还有后勤主任，医务主任，护理主任，心理医生，营养师，厨师，康复师，等等不同岗位不同人才配备！
对于老年托管班，还分了不同的等级来管理，同样的老人，有不同需要的照顾的，尤其是以康复锻炼来的老人，都是短期的，这些属于特殊老人托管，收费也比较高！
薇薇和袁野知道每个老人的身体情况不同，根据老人们的身体状况分了几个不同等级的班，因为不同的服务，不同的管理和不同的照顾，收费也是不同的，高低档次的，也给家属们一个满意！
薇薇发现了问题，及时叫那些员工到点就下班，剩下的问题他们自己解决。
薇薇做事情还是合情合理的，员工们也都不好意思，只是薇薇说到做到，现在各层的领导都下班了，薇薇也只能明天研究这个问题！
员工们都下班了，回家了，剩下的几位老人，没有被儿女们及时接走的，薇薇还是很担心，但是薇薇不能直接询问老人，这样会让老人们有心理负担，而没有被及时接回家的老人心情也特别不好，薇薇担心他们的心情，薇薇说！“老哥哥，老姐姐们，你们不用担心，你们的家属没有接你们，他们肯定有事情走不开，你们要是饿了，你们就在托管班吃晚饭，这样你们就不能等着饿肚子？”